AHORRO
¡Es momento
de tomar una
buena
decisión!
Aporte
Cuota mensual de carácter obligatorio, el cual le permite gozar de todos los servicios y beneficios que ofrece el Fondo.
Cuota Mínima
La cuota mínima del aporte podrá escogerse entre el 3% y 10% de su salario básico.
El aporte se dividirá a su vez en dos cuentas:
Aporte, que corresponde al 10% del total de su cuota mensual el depósito permanente
DP que corresponde al 90% del total de su cuota mensual.
Cuota Mínima
La cuota mínima del aporte podrá escogerse entre el 3% y 10% de su salario básico.
El aporte se dividirá a su vez en dos cuentas:
Aporte, que corresponde al 10% del total de su cuota mensual el depósito permanente
DP que corresponde al 90% del total de su cuota mensual.
Para aquellas personas que su capacidad les permita ahorrar valores adicionales, el Fondo le ofrece las siguientes alternativas:
Para aquellas personas que su capacidad les permita ahorrar valores adicionales, el Fondo le ofrece las siguientes alternativas:
Ahorro Voluntario
Este ahorro le genera un interés mensual de 3.41% EA. El monto máximo de ahorro es de hasta 110 SMMLV.
Ahorro Voluntario
Este ahorro le genera un interés mensual de 3.41% EA. El monto máximo de ahorro es de hasta 110 SMMLV.
- El monto máximo de ahorro es de hasta 110 s.m.l.v
- Beneficios
- Rentabilidad
- Capitalización de intereses
- El monto máximo de ahorro es de hasta 110 s.m.l.v
- Beneficios
- Rentabilidad
- Capitalización de intereses
Ejemplo: si usted devenga un salario de $1.000.000 y aporta el 5%, su cuota de aporte será de $50.000, el cual se dividirá en (10%), para el aporte con una cuota de$5.000 y (90%) para el DP por valor a $45.000 para un total de $50.000.
Ejemplo: si usted devenga un salario de $1.000.000 y aporta el 5%, su cuota de aporte será de $50.000, el cual se dividirá en (10%), para el aporte con una cuota de$5.000 y (90%) para el DP por valor a $45.000 para un total de $50.000.